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  • 强化人才队伍建设,提高干部员工学习与工作技能,天齐商学院组织开展对口专业课程培训
    强化人才队伍建设,提高干部员工学习与工作技能,天齐商学院组织开展对口专业课程培训
    2022-09-02
    根据集团《高质量发展的纲领性指导意见》,结合 2022 年出工动员大会会议精神,为顺利实现集团年度各项任务指标和“十四五”既定目标,天齐商学院坚持强化全员学习能力,提升全员业务技能,高效能练好管理内功,赋能项目部高质量发展。8 月 16-17 日、20-21 日,联合集团市场经营部、财务管理部组织了《工程总承包合同风险与法律风险防范》《民法典下建设工程之看点》《业财融合下建筑业全税种管控与涉税筹划》培训,分别邀请山东省公共资源交易中心评标专家、淄博市价格认定专家、山东理工大学建筑工程学院教授李素蕾,北京财税研究院研究员、管理学博士李志远进行授课,集团各单位对口专业人员参加培训。
  • 天齐商学院组织 2021 年第二期项目经理专项培训课程——《工程项目全方位管理》
    天齐商学院组织 2021 年第二期项目经理专项培训课程——《工程项目全方位管理》
    2021-10-08
    9 月 28-29 日,天齐商学院 2021 年第二期项目经理专项培训在天齐商学院培训中心举办,此次培训邀请到了国内知名的横跨房产建筑、制造、商业和工程等多领域,具有丰富项目管理经验的复合型项目管理实战专家肖维博士进行《工程项目全方位管理》课程培训,旨在更好地引导和推动项目经理团队优化知识结构、提高个人素质、锻造前瞻思维、丰富施工经验、强化管理能力,当好项目管理的最高指挥官。
  • 新入职
    新入职
    2019-09-06
    新入职大学生员工岗前培训后分配至项目部已近一个月,区域总部围绕“让新员工在职场生活中快速成长,尽快建立职场自信,迅速融入团队集体”,对各项目新入职员工的工作开展以及项目部帮带情况分别进行跟踪。要求项目部管理人员主动关心新员工在工地的工作生活情况,深入了解他们各方面所需,努力帮助他们排忧解难,工作中履行好“师带徒”、“传帮带”的优良传统,确保新员工在建设一线干得住、干得长、干得好。同时引导新入职员工点燃创业实干的奋斗激情,迅速转变角色,融入团队、吃苦耐劳、善于学习、快速成长,绽放青春正能量。图为张店区铁山学
  • 公司与青岛理工大学签订“青岛理工大学就业创业实践基地合作意向书”
    公司与青岛理工大学签订“青岛理工大学就业创业实践基地合作意向书”
    2019-08-10
    8月8日,青岛理工大学党总支副书记徐佐君、团委书记王俊富一行到集团公司调研交流,双方签订“青岛理工大学就业创业实践基地合作意向书”。
  • 山东理工大学实践基地揭牌仪式及“关爱建筑工人义诊活动”在齐韵大厦项目举行
    山东理工大学实践基地揭牌仪式及“关爱建筑工人义诊活动”在齐韵大厦项目举行
    2019-07-18
    7月18日,在淄博区域总部四公司施工的齐韵大厦项目现场,山东理工大学社会实践基地揭牌仪式举行。集团公司人力资源部副经理杨林、山东理工大学建筑工程学院团总支书记张燕丽等现场签约。公司与山东理工大学本着“引导大学生自觉走与实践相结合的成才之路,助力应用型人才培养”的原则,协商建立定期互访交流机制,及时进行经验总结,并商讨深化合作共建的相关事宜,确保实践基地发挥到应有的作用。
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